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Los padres tienen obligación de mantener al hijo aunque no viva en casa

El Tribunal Superior de Justicia de Andalucía ha concedido el subsidio por desempleo con cargas familiares a una madre cuyo hijo, de 19 años y que no estudia ni trabaja, no está empadronado en la misma vivienda

Así, la jurisprudencia entiende que aunque el menor de 26 años no viva en la misma vivienda que sus progenitores, sigue estando a cargo de los padres si no tiene ingresos. Para ello determina que la definición del término “estar a cargo” debe interpretarse como “la relación de una persona con aquella que tiene la obligación de cuidarla o atenderla”.

Información vía: diariodesevilla.es

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El Supremo destaca la importancia de implementar planes de prevención de delitos en las empresas

El Tribunal Supremo ha señalado la importancia de implementar planes de prevención de delitos en las empresas a fin de prevenir delitos como el fraude, la estafa o la apropiación indebida por parte de los trabajadores.

Así lo ha establecido en una resolución de la sala de lo Penal del alto Tribunal, en la que se condena a un administrador de una empresa de Asturias a cuatro años de prisión por apoderarse de dinero de la empresa y transferirlo a su cuenta sin permiso.

El Supremo ha destacado que con la implantación de un plan de prevención de delitos esta circunstancia se podría haber evitado o descubrirse antes, en vez de ser detectado por la Agencia Tributaria.

Fuente: lavanguardia.com

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Las propinas a los trabajadores tributan a Hacienda

Según la Dirección General de Tributos, las cantidades que recibe un empleado en concepto de propinas deberán tributar bajo el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF). Así entiende que las propinas son “rendimientos del trabajo” y por tanto, están sujetas a tal impuesto. 

En este sentido, la empresa debe retener las propinas e ingresarlas en cuenta de los empleados, para que tributen por el IRPF. Sin embargo, no deben tributar bajo el Impuesto de Sociedades o el IVA.

El principal problema radica en controlar las propinas que se realizan en efectivo.

Información vía: libremercado.com

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El TJUE declara ilegal el impuesto de sucesiones de España

El Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha sentenciado que los residentes fuera de la UE tienen derecho a pagar las mismas tarifas y recibir las mismas reducciones en el impuesto de sucesiones y donaciones que los residentes.

Hasta el 31 de diciembre de 2014, a las herencias o donaciones en las que participaban no residentes en la UE o en las que se transmitían bienes que no estaban en territorio español, se les aplicaba las tarifas impuestas de carácter estatal. De esta manera, los herederos o donatarios no podían beneficiarse de la normativa de las comunidades autónomas, por lo que acababan pagando más impuestos.

El 3 de septiembre de 2014 el TJUE, estableció que esta situación era discriminatoria porque obstaculizaba la libre circulación de personas y capitales. Así, a partir del 1 de enero de 2015 entró la nueva normativa, pero los ciudadanos residentes fuera de la UE seguían en la misma situación.

No ha sido hasta las sentencias dictaminadas el 19 de febrero y el 22 de marzo cuando el Tribunal Supremo ha considerado que los ciudadanos residentes fuera de la UE tienen derecho a las mismas tarifas que los residentes. De esta manera, los emigrantes españoles que viven fuera de territorio de la Unión Europea, tendrán igualdad de condiciones.

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El TS exime a un padre de pagar la pensión de alimentos a su hija de 30 años

El Tribunal Supremo ha eximido la obligación de un padre de pagar la pensión de alimentos a su hija de 30 años que seguía estudiando sin aprobar los estudios ni trabajar. El padre se ha quedado en paro y tiene que hacerse cargo de otro hijo de siete años.

El hombre pagaba a su hija una cantidad de 350 euros mensuales y, ante la pérdida de su trabajo y la falta de intenciones de la hija por ganarse la vida, decidió solicitar la extinción de la pensión. Pero la Audiencia Provincial se limitó a reducir la pensión a 150€ mensuales.

Y ahora el Supremo le ha dado la razón. Para ello ha estimado que la hija “tiene capacidad laboral, posiblemente mejor que la de su padre” al igual que ha calificado que los bajos ingresos actuales del padre y su obligación de pagar a un menor, le llevaría a una “situación de indigencia”.

Información vía: elmundo.es

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La compensación por vacaciones no disfrutadas de un fallecido se puede heredar

El Abogado General del Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha dictaminado que los herederos de un difunto trabajador que no haya disfrutado de sus vacaciones pueden reclamar la compensación económica. Esto es válido tanto para empleados del sector público como del privado. De esta manera, esta cantidad se incluiría en la masa hereditaria. 

Esta conclusión ha llegado tras el caso de dos mujeres alemanas que pidieron esta cantidad a las empresas de sus difuntos maridos y no se lo otorgaron. Tras llevar el caso a los tribunales, el derecho alemán no aprueba que la compensación económica de no haber disfrutado de las vacaciones se integre en la masa hereditaria. Pero el abogado propone en sus conclusiones que el Tribunal de Justicia Europeo dictamine que la normativa nacional difiere del Derecho de la Unión

Información vía: noticias.juridicas.com

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Las renuncias a herencias se triplican en Castilla y León

En los últimos 10 años, los castellanos y leoneses que han decidido rechazar una herencia se han multiplicado por tres entre 2007 y 2017, según datos recogidos por el Consejo General del Notariado. Así, el año pasado 2.630 personas en Castilla y León renunciaron a la transmisión de bienes, mientras que en 2007 fueron 784. 

Igualmente, las renuncias también han afectado al total de herencias producidas en la comunidad. Del 3,4% de las 22.708 contabilizadas en 2007, han pasado al 10,3% de las 25.532 ocurridas en 2017.

Las causas principales se atribuyen a la crisis económica que ha sacudido al país en este periodo de tiempo, puesto que se tratan de herencias con más obligaciones que bienes, y es probable que los herederos  no tengan la solvencia necesaria para hacer frente a las deudas transmitidas. 

Fuente: la razón.es

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Hacienda permitirá pagar multas con tarjeta de crédito

Los particulares podrán pagar a la Administración General del Estado mediante tarjeta de crédito, aquellas deudas no tributarias que se hayan fraccionado o aplazado. Esta acción podrá realizarse tanto por vía presencial en las determinadas sucursales o por vía telemática en la sede electrónica de la Agencia Estatal de Administración Tributaria. 

vía: eleleconomista.es

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Las empresas que no cumplan el RGPD se enfrentan a multas de hasta 20 millones de euros

El próximo 25 de mayo entrará en vigor la aplicación del nuevo Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), tratándose de uno de los cambios más importantes en este campo en los últimos años. 

A partir de esta fecha, todas las empresas deberán cumplir las nuevas obligaciones, mucho más estrictas, si no quieren enfrentarse a sanciones de hasta 20 millones de euros o el 4% de la facturación anual en el caso de las grandes compañías.

Entre las novedades más destacadas de esta nueva aplicación del RGPD está la exigencia de tramitar únicamente datos estrictamente necesarios para los fines de la empresa. 

Fuente: larazón.es

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La incapacidad de obrar no exime la capacidad de otorgar testamento

El Tribunal Supremo establece que pueden otorgar testamento las personas que tienen limitada su capacidad de obrar y que cuentan con la figura del curador para complementar su capacidad.

Para ello se basa en el principio de presunción de capacidad presente en el artículo 665 del Código Civil que expresa “siempre que el incapacitado por virtud de sentencia que no contenga pronunciamiento acerca de su capacidad para testar pretenda otorgar testamento, el Notario designará dos facultativos que previamente le reconozcan y no lo autorizará sino cuando éstos respondan de su capacidad“.

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El Supremo avala que el cliente debe pagar el impuesto por la constitución de la hipoteca

El Tribunal Supremo ha sentenciado que el impuesto de Actos Jurídicos Documentados de las hipotecas lo tiene que pagar el cliente y no la entidad bancaria. Esta decisión llega tras la declaración en 2015 de que cargar a los clientes los gastos de formalización de una hipoteca era una práctica abusiva.

Sin embargo, el timbre de los documentos notariales, el impuesto correspondiente a la matriz, se abonará a partes iguales entre el cliente y el banco y las copias, a quien lo solicite. 

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Las trabajadoras embarazadas pueden ser despedidas en un ERE

El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) ha dictaminado que las trabajadoras embarazadas pueden ser despedidas con motivo de un despido colectivo. Según las sentencia, el TJUE justifica estos despidos siempre que la decisión se haya tomado entre el comienzo del embarazo y el final del permiso de maternidad, pero por razones que no estén relacionadas con el embarazo.

Así, para que se haga oportuno, el empresario debe comunicar por escrito a la afectada las razones que justifiquen el despido colectivo y “señalando los criterios objetivos que se han seguido para designar a los afectados por el despido”.

Se trata de una excepción a la prohibición de despedir a una mujer en estado de embarazo o en período de lactancia.

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