Si alguna vez te has visto en la situación en la que la empresa te pide como empleado una copia del IRPF debes saber que atenta contra tu dignidad. Es decir, controlar la actividad de los trabajadores queda restringido al límite de que en su ejercicio se debe respetar su dignidad, no son omnímodas.
La declaración del IRPF tiene datos que hacen referencia a otro tipo de cuestiones que las meramente económicas. La religión o la pertenencia a algún sindicato son algunas de las otras informaciones que pueden aparecer. Estos datos se amparan en la Ley Orgánica de Protección de Datos (LOPD). Además, el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) del Parlamento Europeo prohíbe el trato de datos personales que revelan opiniones políticas, convicciones religiosas, origen racial o étnico o la afiliación sindical.
